**Les Défis et les Innovations dans le Secteur de la Santé : Une Réflexion Approfondie**
Dans le secteur de la santé, les Chefs de Direction Médicale (CDM), en tant que directeurs généraux des hôpitaux universitaires, ont la responsabilité de garantir que leurs établissements atteignent leurs objectifs, le plus important étant la fourniture de services de santé de qualité et la formation des praticiens médicaux.
Ils sont également chargés de concrétiser la vision des fondateurs des institutions en mettant en œuvre des politiques favorisant la productivité, le professionnalisme et l’efficacité. Ainsi, lors de la nomination des CDM, sont privilégiés ceux qui se sont distingués par leurs compétences académiques et administratives dans le domaine médical.
Ces praticiens de renommée internationale sont connus pour leurs excellents antécédents et leur intégrité. C’est dans ce contexte que *Fatshimetrie*, dans la première partie de sa série, met en lumière deux des CDM les plus remarquables au Nigeria.
**La Vision de Transformation du CHEM en hôpital quaternaire – Professeur Adeyemo, CDM**
Le Professeur Wasiu Lanre Adeyemo est le Chef de Direction Médicale de l’Hôpital Universitaire de Lagos, LUTH. Dans cette interview, le Professeur en Chirurgie Maxillo-faciale et Dentisterie, originaire d’Ibadan, État d’Oyo, aborde sa vision de transformer le LUTH d’un établissement de soins tertiaires en un établissement quaternaire ; il évoque également le remède permanent pour la drépanocytose, le syndrome « Japa » et les actions du gouvernement pour enrayer cette tendance, entre autres sujets.
**Un Parcours Inspirant**
Issu d’un milieu très modeste, le Professeur Adeyemo n’avait pas de vocation précise jusqu’à ce qu’il intègre une classe scientifique au lycée. Son parcours l’a finalement mené à étudier à l’Université d’Ibadan la Dentisterie de 1988 à 1995. Après avoir effectué son service national et travaillé à l’Hôpital Général de Katsina, il s’est spécialisé en Chirurgie Maxillo-faciale et Dentisterie à LUTH, où il exerce depuis plus de 20 ans, brillant notamment par son ascension fulgurante dans le monde universitaire.
**Les Défis et les Motivations**
Le Professeur Adeyemo, tout en reconnaissant les défis auxquels il est confronté en tant que CDM, soulève des enjeux majeurs tels que l’alimentation électrique et la question du personnel qualifié. Il revient également sur la problématique de la fuite des cerveaux et les actions entreprises par le gouvernement pour retenir les talents localement. Il met en avant l’investissement croissant dans les infrastructures de santé ces dernières années, soulignant l’évolution positive du secteur.
En conclusion, l’exemple du Professeur Adeyemo illustre l’engagement et la détermination nécessaires pour transformer un établissement de santé et offrir des soins de qualité à la population. Sa vision de faire du LUTH un hôpital quaternaire et ses efforts pour répondre aux défis actuels témoignent de sa contribution significative à l’avancement du domaine médical au Nigeria.
*Fatshimetrie* continuera à explorer les réussites et les défis des Chefs de Direction Médicale afin de mettre en lumière les avancées et les bonnes pratiques dans le secteur de la santé au Nigeria et au-delà.